形雅艺术设计丨中国苏州

如果来概括形雅艺术，“严肃+活泼”也许最为合适。在我们的“不正经人类研究中心”里，可能你以为一直是出现这样的画面：

?+?+?+?+?♀️?♂️????（吃饭+睡觉+画图+工地+碰客户)

其实我们的生活还有：

画画+?

火锅+?

KTV+?

烧烤+?

电影院+?

当然也会吃饱了一起撸铁?

?️♂️?（破案）的声音一直回荡在办公室?

经常集体消失去逛吃逛吃学习取经✈️

……

这里看似啥也不管的老大，啥也不怕的团队，集齐戏精、设计师、艺术家、程序猿、大管家、搬瓦工、健身达人、灵魂歌手、养生专家……从 80 后到 00 后，个个天马行空、身怀绝技。

虽然“不正经”是我们的常态，但形雅艺术之所以能够一直欣欣向荣，离不开工作室里这些看似无法无天，实则认真负责的小伙伴们。这里不会束缚每个人的自由发展，每个岗位都可以互相沟通，互相学习。我们要做那不被定量的“1”，这样我们的团队在一起便是有∞的可能。

我们可以随性而为，但始终秉持着“项目第一、快乐第一”的原则，向着共同富裕、民主和谐的目标前进。

大家好

我们是：形雅艺术设计！

No.1

付乐

面冷心热，不要被外表冷气逼退

时尚穿搭，稳重踏实中带点俏皮

付乐是我们的设计管理，他的职业道路可谓丰富多彩，最初设计助理，设计师、装饰公司的部门经理、客户经理、网销主管、客源、渠道……最终兜兜转转回到了最初的起点—雅雅，从此便是强强联合。

可能是因为天生面冷，再加上不善表达，所以原来付乐在企业里当领导时，并不讨喜。但实际上他却是个超级大暖男，做事细心认真，十分靠谱。

一个项目，他能整理出几百页 ppt，利用细分的系统化管理，可谓是最强辅助。如果项目出差要在团队中选合适人选，那大概率是付乐，他不仅是项目大总管，生活方面也会安排的事无巨细。

作为一名“高端私宅设计体系管理的先行者”（自封），付乐不仅要负责项目的总控，确保项目各环节的衔接、最终呈现设计效果落地、产品、艺术品、售后等服务的跟进，还要负责公司的项目拍摄、媒体宣传、对外推广、管理流程研发等……，真是一个全能型人才呀！

在这 8 年里，付乐从一个什么都不懂的傻小子，跟着雅雅从北京到苏州，奔跑中不断调整姿态，到现在能力强到可以独当一面。

现在付乐不再是那个让大家觉着拒之千里的“冷脸王”，在努力改变着自己的外在形象，改善给人的初印象。

No.2 胡图 努力减肥，努力工作 虽然犯懒，却不糊涂

胡图在职设计管理岗位，同时他兼任施工深化图绘制。他最大的特点就是，做事认真负责，有点机智的小聪明，积极解决客户问题，所谓勤能补拙，在工作成长的道路中稳步前行。

减肥，是他一生研究的课题。通过运动，团队里所有人都成功了，就他失败了（其实瘦了 7 斤，只是瘦的不明显）。原因在于别人关注的是减肥时不吃什么，他关注的是减肥时应该吃什么。

但胡图工作起来可一点不糊涂，他虽然很慢，却天生聪明，细心之余又擅长运用方式方法，所以在项目管理时，他常常能通过自己超强的逻辑思维，将每一项工作都安排的妥妥当当，即使再难的问题也能顺利解决。

在胡图看来，加入团队的这两年来的每一天都很难忘，不同于大公司两点一线的固定生活，团队的每一天都充满新的挑战与“坑”，无拘无束的状态下，自然心宽体胖。当然，始终不变的目标是：能力提升，体重下降！

（个人照太少了，这张最好看，不好意思啦，赵睿老师，借用一下您的帅照?）

No.3

小琳

宝藏女孩

直来直去

小琳是团队里为数不多的女孩子，从大二开始，每年寒暑假都会来实习，一晃就过去了 5 年。在这里，小琳身兼数职，设计师、财务、人力、宣传推广……虽然年轻，却被迫担任我们的大管家。谁让刚开始公司就这一个女孩子呢，当然要担此大任。

这两年，小琳的成长飞速，已经开始独立承担设计项目。在专业成长的同时，她的性格也越来越坚韧，尤其是经历过上班看破案，然后又大晚上去量房后的历练后，胆量也被迫飞速成长。（鬼故事不能出现在公司??♀️）

小琳从不讨好任何一个人，做事情也是直来直往，即使面对老大雅雅，也会直言不讳地指出问题，公司初创就这一个女孩子，当然会被宠成团宠，在团队里简直就是个小霸王?，怼天怼地。因此小琳也收获了比钢铁直女更大的殊荣：钢板直女。

钢板的背后，是一个 96 年的小女孩，她的桌子上永远堆满零食，并熟练掌握吃喝玩乐的一手信息。掌握了财政大权后，小琳也将自己会花钱的优点发挥到淋漓尽致：团队一起吃最好的食物，去最有趣的地方，报最有价值的课程。这种又懒散又积极的状态让小琳很满意，在轻松中无形地卷起来，人也越来越进步。

No.4

张响

超强审美，一举成为团队中设计担当

形象帅气，不收拾都帅，可谓淳朴帅气。

第一次见张响时，他还在做设计助理，从头到尾不敢说话，虽然长得帅，但因为社恐，至今单身。看到这么一个懵懂无知的少年，出于同情+欣赏，就把他拉上了船，然后就下不来了。

帮助张响解放天性是团队的一大任务，于是就有了和他一起熬夜做方案，带着他吃火锅喝啤酒侃大山，刺激他开口说话，在项目里承担除设计师以外的对接工作。在这里，他第一次大哭大笑，有了喜怒哀乐的情绪，从一口辣不吃变得无辣不欢，“被迫”和大家打成一片，团建时一起唱难忘今宵，也终于学会了妥善用脸，当遇见颜控的客户或难搞的合作商时，门面张响就会上线。（用帅气迷倒他们?）

其实在张响心里，还隐藏着一个小小的目标，就是在实现个人设计理想的同时，和团队小伙伴一起做些改变设计行业的事儿，毕竟这些每天在身边吵吵闹闹的人，将来在行业里一定会风生水起。（可真是个人小鬼大的小哥哥呢?）

No.5

张宇飞

十年老员工，团队里的大师兄

年轻时，摩托玩儿的飞起

当下，踏实努力工作，认真搞钱。

张宇飞是雅雅的最早且在团队里最久的徒弟，人称“飞哥”，跟着雅雅已经快十年了。他是地地道道的四川人，爱玩、爱吃、爱生活，我们一直传承的火锅文化，除了来自于老大雅雅，也离不开大师兄飞哥。每次团建，他就自动担当组织委员和厨师的工作，吃喝玩乐一条龙服务全包，而且每次都能安排出特色，可谓是设计界隐藏的定制旅游专家。

在飞哥的世界里，设计和机车是最重要的两件事儿，一动一静，但都可以尽情沉浸在自由的天马行空的氛围里，最重要的是，帅就够了。拍照时钟爱的侧脸+有趣的灵魂，也让他收获了一些迷妹。

当然，作为团队的大师兄，自然要承担起更多责任。每次有新人加入，飞哥就开始传道授业解惑，他的经济头脑在此时也发挥的淋漓尽致，教授别人做方案的过程里，下午茶、晚饭、夜宵就全有了。

提起飞哥，雅雅总是不知道该从何说起，因为认识年头太久太熟悉了，所以他的一言一行优点缺点都被揉进日常里，伴随着形雅一起成长。2020 年，把飞哥派到了成都，承担起川渝地区的设计重任。曾经的少年，如今的大哥，又带着团队坚实的后盾开始在川渝开疆扩土。

No.6

杨金山

很傻很天真的技术大拿

慢生活下的生活趣味家

杨老师是团队的技术大拿，是国内比较早的一批使用 BIM 系统的设计师。四川美术学院毕业后，开启北漂生活，年轻时在很多比较带劲的大事务所工作过，比如：

杨老师是个 IT 直男，喜欢一个人喝点小酒走路上班儿，喝嗨了就变成话唠，还时不时飙出英语，就是这么一个单纯、有趣、有才的业界大拿，最终还是被热情的雅雅顺利邀请合伙。

他说形雅是一个很难用一顿火锅能说清楚的团队，可能也是因为平时吃的太多了，就一切尽在不言中了。这里的所有人，都和辣椒一样简单直接，朴实却够味儿，表面不正经，锅里面却包罗万象。像他这样的闲散老人家，仍然可以和团队的弟弟妹妹打成一片，“大家没什么年龄差，有时候我是杨老师，有时候是杨设计师，有时候是杨金山，有时候没人搭理我……总之就是挺自在的，希望能一直这么下去。”

现在杨老师在负责如何通过更先进的技术手段，去研发我们的设计管理系统。因为审美和技术水平都过硬，原来无法实现的设计方案，通过他这个角色的衔接，都变得更容易落地。但听说很多公司想挖走杨老师，看来火锅和酒，还是得多安排几顿?。

No.7

小钰

从“小钰”到“老钰”

只要你和她聊过天，便觉得是“老钰”（其实她是 00 后）

小钰是团队里 00 后，新加坡留学回国的高材生，凭一己之力拉高了我们全体的国际化水平，目前担任助理设计师和翻译工作。

回国之前，小钰很担心会遇见凶巴巴的老板和死气沉沉的团队，但我们恰巧满足了她“时而奋进、时而摆烂、时而神经、时而专注”的性格。在这里，没有具体的职级划分，每个人都可以去担任不同的岗位，大家既是同事又是朋友，不需要拐弯抹角。开会也很像她在国外学习时的小组讨论，所有人随时提，随时解决，信息对等，十分高效。

上班不压抑，下班更放肆。在一次次火锅、烧烤、KTV、游戏中，新人小钰逐渐融入集体。大家发现，在她身上似乎隐藏了年龄特质，80、90、00 后的歌，小钰全都会唱，谈论起 20 年前的事物也完全沟通无壁，因此喜提“老钰”之称。但小钰对此并不承认，她更喜欢大家叫她“小钰”。但不论如何，年轻的未来都充满希望。

如果你对形雅艺术这些骨骼精奇的人感兴趣，请持续关注我们的精神健康。当然，我们也会不遗余力地把最好的设计带给大家。

Have a good day！下期见！

撰文 排版 | 回响之外，小琳

形 雅

为 为

空 精

间 神

形雅艺术是一家以室内设计与体系管理为主要方向的创意设计事务所。这里集合建筑、空间、艺术、策划、项目管理领域的专业人士，为高端别墅、公寓、私人会所、地产、商业空间等提供系统的设计及策划服务。

秉持“以求真务实的设计态度，呈现多元融合的生活方式”的价值观，在本能中探寻真实，为美好生活提案。

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A：江苏省苏州市苏州工业园区李公堤